A chi devo mandare le richieste di ferie, permessi o malattia?
È davvero importante che ci tenga informati su eventuali assenze o variazioni rispetto al tuo monte ore contrattuale.- Assunzione gestita da Jobtech. Se sei assunto/a in somministrazione o Staff leasing da noi, la richiesta di ferie o permessi dovrà essere fatta direttamente all’azienda presso la quale lavori; dovrai poi darne comunicazione a Jobtech tramite foglio ore. La comunicazione di malattia dovrà essere data all’azienda presso la quale lavori e a Jobtech, comunicando tempestivamente il numero di protocollo. La mail di riferimento per questo tipo di comunicazioni è: hr@jobtech.it.
- Assunzione direttamente dall’azienda. Se sei assunto/a direttamente dall’azienda la richiesta per ferie, permessi o malattia andrà inviata all’azienda stessa senza doverlo comunicare a Jobtech.
![icn_open_file_folder](https://d2zj7ws73mkczk.cloudfront.net/production/jobtech/icn_open_file_folder.png)
Qui trovi le riposte a domande simili
Dove posso trovare il mio cedolino e come mi arriva lo stipendio?Ho un foglio presenze cartaceo: a chi devo inviarlo?![icn_face_with_monocle](https://d2zj7ws73mkczk.cloudfront.net/production/jobtech/icn_face_with_monocle.png)
Qui invece alcuni contenuti che potrebbero tornarti utili
Che il tuo nuovo percorso insieme a Jobtech abbia ufficialmente inizio.Cosa facciamo di bello in Jobtech.La tua domanda non è tra queste?
Scrivici a help@jobtech.it. Faremo il possibile per risolvere le tue perplessità. E anche qualcosina in più, non preoccuparti.